嵊泗局作为海岛局，地处偏僻，环境艰苦，人才始终是制约嵊泗局实现海岛特色港口强局目标的重要因素之一，而做好人才工作的关键是加强职工思想政治工作。今年来，局党组集思广益，通过实施三项措施，不断加强思想政治工作。

一是推进机构设立，加强组织领导。结合嵊泗局的实际情况，积极向省局争取，推进政工处设立工作，进一步加强思想政治工作的组织领导，实现思想政治工作的专业化和规范化。

二是深化管理方式，构筑温暖工程。深化以人为本的管理方式，积极构筑温暖工程。建立谈心谈话机制，做到“惑时有人解”。建立帮扶救助机制，做到“难时有人帮”。建立患病探望机制，做到“病时有人探”。建立外地干部职工关爱机制，做到“节时有人惦”。

三是开展系列活动，培育价值理念。今年以来，在全局范围内开展“心系事业，志在奉献”主题教育活动，通过中层干部论坛、军训、演讲比赛、作风大讨论、“一帮一、传帮带”等活动，引导干部职工树立爱岗敬业、扎根海岛、无私奉献的精神，增强对检验检疫工作的责任心和事业心。并通过国检文化月系列活动，全面推进国检文化工程建设，培育嵊泗局国检文化的核心价值理念，用文化凝聚人心，用价值理念增强全局干部职工的归属感。